Über RG - RG personnel consulting

RG personnel consulting stellt sich vor

Eine erfahrene Personalberatung für Ihre strategischen Personalbedürfnisse

Als unabhängige Personalberatung unterstützen wir Sie und Ihr Unternehmen bei der Besetzung von Management-, Vertriebs- und technischen Positionen. Mit über 22 Jahren Erfahrung in verschiedenen Führungsrollen bei Automobilzulieferern, OEMs und Engineering-Dienstleistern verfügen wir über fundierte Kenntnisse im Bereich technische Entwicklung und Vertrieb, die wir in unsere Personalberatung einbringen.

Wir überzeugen durch unser ausgeprägtes Gespür für Kompetenz, Talent und Potenzial bei der Auswahl neuer Mitarbeiter. Durch unsere fundierten Kenntnisse sowohl im Recruiting als auch in der technischen Materie verfügen wir über fundierte Kenntnisse, welche für beide Seiten von Vorteil sind. Ebenso gewinnen wir das Vertrauen der Kandidaten durch Empathie und Menschenkenntnis, die wir aus früheren Tätigkeiten in der Automobilbranche gewonnen haben, die vielen der heutigen Vakanzen entspricht.

Unser Standort ist München, aber wir sind bundesweit für Sie tätig!

Ralf Gatzke, Gründer & Inhaber von RG personnel consulting

Qualität statt Quantität

Ist unser oberster Leitsatz! Potenzielle Kandidaten werden nach Anforderungsprofil und Persönlichkeit qualifiziert.

nur Festanstellung

Wir sind ausschließlich auf die Vermittlung von Festanstellungen spezialisiert.

Bewerberdatenbank

Wir greifen auf einen großen Kandidatenpool aus unserer
eigenen Datenbank zurück.

direkte Ansprechpartner

Unsere Ansprechpartner stehen Ihnen direkt, individuell und engagiert zur Seite.

Wir setzen auf Qualität statt Quantität

Überzeugen Sie sich jetzt von unserer Effizienz, Professionalität und Qualität

Sobald Sie uns Ihren Bedarf mitteilen, vereinbaren wir einen Termin für ein persönliches Gespräch. Bei diesem Treffen nehmen wir uns die Zeit, Ihre Anforderungen und Erwartungen im Detail zu besprechen. Wir möchten Ihr Unternehmen, Ihre Unternehmenskultur und Ihre spezifischen Herausforderungen kennenlernen, um ein genaues Verständnis Ihres Bedarfs zu entwickeln. Durch das persönliche Kennenlernen schaffen wir eine solide Basis für eine vertrauensvolle und erfolgreiche Zusammenarbeit.

Basierend auf den Informationen, die wir während des persönlichen Gesprächs gesammelt haben, beginnen wir mit der gezielten Suche nach hochqualifizierten Kandidaten. Unsere umfangreichen Ressourcen und unser breites Netzwerk ermöglichen es uns, passende Kandidaten für Ihre Management-, Vertriebs- und technischen Positionen zu identifizieren. Wir führen eine gründliche Vorqualifikation durch, um sicherzustellen, dass die vorgestellten Kandidaten Ihren Anforderungen entsprechen.

Wir unterstützen Sie dabei, die Bewerber zu bewerten, indem wir Ihnen detaillierte Einschätzungen und Feedback zu den vorgestellten Kandidaten geben. Unser Ziel ist es, Ihnen qualitativ hochwertige Informationen bereitzustellen, damit Sie eine fundierte Entscheidung treffen können.